GENOVA – Cinquecento tirocini rivolti ad altrettanti giovani dai 15 ai 35 anni per trovare lavoro e una staffetta generazionale per fare in modo che le persone piu’ anziane possano ridurre le loro ore di lavoro, mantenendo i contributi statali, in cambio dell’assunzione di giovani. E’ quanto si propone la Regione Liguria attraverso due nuovi interventi che vanno ad aggiungersi a quelli già previsti dal piano giovani, approvato dalla Regione lo scorso agosto. Si tratta di due provvedimenti contro la disoccupazione giovanile presentati congiuntamente all’accordo tra gli assessori regionali alla formazione e al lavoro, Pippo Rossetti e Enrico Vesco e tutte le Assiociazioni datoriali della Liguria. Le prime azioni verranno finanziate attraverso 2 milioni di euro messi a disposizione dal FSE, il fondo sociale europeo, per favorire l’assunzione attraverso contratti di lavoro di apprendistato e tirocini di sei mesi, in grado, al termine, di trasformarsi in un contratto di lavoro permanente.













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